2014年4月15日，第115屆廣交會在廣州開幕。 半個多世紀(jì)來，廣交會已經(jīng)成為我國會展業(yè)發(fā)展的最高標(biāo)志，享有“中國第一展”的美譽，在促進(jìn)中外經(jīng)貿(mào)合作交流中發(fā)揮了重要的橋梁紐帶作用。本屆廣交會將積極順應(yīng)新形勢新要求，著力提升組展和參展水平，創(chuàng)新招商方式，拓展服務(wù)內(nèi)涵，引領(lǐng)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，努力為中外客商提供更優(yōu)質(zhì)、更高效的采購洽談服務(wù)。 本屆展會展覽面積120萬平方米，展位總數(shù)近60000個，境內(nèi)外參展企業(yè)25000多家。 進(jìn)出口公司作為廣交會的金牌參展商，展出的玻纖產(chǎn)品、復(fù)合材料、節(jié)能產(chǎn)品及集團內(nèi)部高新技術(shù)產(chǎn)品在廣交會開幕首日反應(yīng)熱烈，不僅吸引了業(yè)內(nèi)專業(yè)人士，更受到海內(nèi)外客戶的眾多關(guān)注。進(jìn)出口公司在本屆廣交會上，繼續(xù)為來自全世界的合作伙伴提供一流的產(chǎn)品和一流的服務(wù)。
4月9日下午，進(jìn)出口公司和供應(yīng)鏈公司召開了一季度經(jīng)濟運行分析會。數(shù)據(jù)顯示，一季度兩個公司均完成了預(yù)算任務(wù)，實現(xiàn)了首季開門紅。其中，進(jìn)出口公司實現(xiàn)銷售收入31.86億元，同比增長63%，完成全年目標(biāo)的26.5%；利潤總額同比增長43.9%，完成全年目標(biāo)的35.5%，在消化大量減利因素的前提下，進(jìn)出口公司經(jīng)營業(yè)績達(dá)到歷史同期最好水平，特別是毛利率同比提高了5.07%，公司運行質(zhì)量有所提高。供應(yīng)鏈公司實現(xiàn)銷售收入15.83億元，同比增長90%，完成全年預(yù)算的26%。 一季度以來，兩個公司以十八屆三中全會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實集團2014年工作會議要求，堅持改革、轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新、合作，積極應(yīng)對不利宏觀環(huán)境，堅持底線思維，認(rèn)真做好風(fēng)險防范，不斷轉(zhuǎn)變觀念，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度做好了各項工作，實現(xiàn)了開好局、起好步。下一步的工作中，兩個公司將繼續(xù)保持良好態(tài)勢，重點做好以下工作：一是繼續(xù)關(guān)注風(fēng)險，不斷加強防范。二是轉(zhuǎn)變思路，積極推進(jìn)轉(zhuǎn)型，結(jié)合現(xiàn)有業(yè)務(wù)促進(jìn)產(chǎn)品的轉(zhuǎn)型升級。三是推進(jìn)管理升級，理順財務(wù)體系，實現(xiàn)高效、規(guī)范運行。
中國中材進(jìn)出口有限公司在深圳前海深港合作開發(fā)區(qū)設(shè)立的全資子公司-前海中材（深圳）國際貿(mào)易有限公司,已獲得深圳市市場監(jiān)督局批準(zhǔn)，并于2014年3月27日領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照。 前海合作區(qū)地處珠三角區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展主軸和沿海功能拓展帶的十字交匯處，毗鄰香港、澳門，具有優(yōu)越的地理位置。2011年3月，國家正式將深圳前海開發(fā)納入“十二五”規(guī)劃綱要，開發(fā)建設(shè)前海，是國家在深圳經(jīng)濟特區(qū)成立三十周年的歷史結(jié)點上所做出的一項重大戰(zhàn)略決策。 前海中材（深圳）國際貿(mào)易有限公司的設(shè)立，將有利于進(jìn)出口公司深入貿(mào)易活躍的珠三角經(jīng)濟腹地，發(fā)揮進(jìn)出口的貿(mào)易優(yōu)勢，進(jìn)而不斷擴大經(jīng)營規(guī)模，提升經(jīng)營業(yè)績，同時有利于進(jìn)出口公司充分利用香港及國外的金融、信息、市場、人才等優(yōu)勢，掌握新的經(jīng)營管理理念、學(xué)習(xí)新的貿(mào)易方式，不斷增強公司的核心競爭力，打造進(jìn)出口公司新的競爭優(yōu)勢。
3月7日，為迎接”三﹒八”婦女節(jié)的到來，進(jìn)出口公司、供應(yīng)鏈公司工會共同舉辦了“如何關(guān)愛自己-把握現(xiàn)在 健康未來，三八婦女節(jié)健康講座”，該講座由空軍總醫(yī)院專家饒才輝、苑燕主講。 女職工群體是兩個公司的主力軍，傾情關(guān)懷女職工健康是兩個公司工會一直以來努力所做的工作。在今年“三﹒八”婦女節(jié)來臨之前，公司領(lǐng)導(dǎo)秉承為女職工辦實事的原則，提前布置任務(wù)，特別邀請空軍總醫(yī)院體檢中心專家主講女性保健知識。婦科專家為大家講解了女性常見疾病的預(yù)防和生理健康知識，并通過實例使大家認(rèn)識到女性注重生理健康護(hù)理的重要性。 講座結(jié)束后，女職工還與專家進(jìn)行了面對面的交流互動，得到了更具針對性的指導(dǎo)。大家都認(rèn)為這是一次很有必要的醫(yī)學(xué)知識傳播，也是一場高水平的很受益的講座，收獲頗大?？茖W(xué)把握現(xiàn)在，才能有健康的未來，希望公司今后多開展這樣的活動，使女職工在努力工作兼顧家庭的同時，更不能忽視自己的健康，要讓自己的人生更加豐富、更加有質(zhì)量。
2月21日下午，進(jìn)出口公司和供應(yīng)鏈公司一同召開了黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)大會。集團第一督導(dǎo)組組長賈作起，成員龍躍出席了會議。兩個公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員韓瑞明、郭玉忠、李華玲、董源、邵華、曹志宏及兩個公司中層干部和部分職工代表出席了會議。會議由供應(yīng)鏈公司黨委書記郭玉忠主持。 韓瑞明董事長代表兩個公司作了黨的群眾路線教育實踐活動總結(jié)報告。報告指出，在集團教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組和第一督導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，兩個公司黨委加強組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真部署實施；加強學(xué)習(xí)教育，提高思想認(rèn)識；廣泛征求意見，認(rèn)真查擺問題；認(rèn)真撰寫對照檢查材料，開好專題民主生活會；持續(xù)做好整改落實和建章立制。特別是針對兩個公司班子成員基本上一直的實際情況，經(jīng)請示集團同意后，兩個公司的教育實踐活動后期統(tǒng)一到了一起開展。這樣既保證了活動不走過場、不搞形式，又節(jié)省了時間、人力成本，取得了實實在在的效果。 韓瑞明董事長指出，通過黨的群眾路線教育實踐活動的開展，兩個公司作風(fēng)明顯改善；黨內(nèi)生活更加嚴(yán)格；領(lǐng)導(dǎo)班子政治定力更加增強；與群眾聯(lián)系更加密切；科學(xué)發(fā)展更加自覺；兩個公司實現(xiàn)了兩促進(jìn)、兩提高。 集團第一督導(dǎo)組組長賈作起認(rèn)為，進(jìn)出口公司和供應(yīng)鏈公司黨的群眾路線教育實踐活動態(tài)度認(rèn)真、領(lǐng)導(dǎo)有力，工作扎實細(xì)致，群眾動員廣泛，領(lǐng)導(dǎo)帶頭示范做表率，取得了明...
2月19日下午，進(jìn)出口公司召開了中層干部任期述職考核大會。公司全體人員參加了會議，會議由董源副總經(jīng)理主持。 會上，公司20位中層干部一一進(jìn)行了任期述職。大家從工作完成情況、存在的問題與不足、改進(jìn)措施及今后工作目標(biāo)等幾個主要方面詳細(xì)介紹了自己任期內(nèi)的工作情況。述職結(jié)束后，公司董事長、總經(jīng)理韓瑞明指出，開展工作述職一方面是讓大家相互學(xué)習(xí)交流，查找不足，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，積極轉(zhuǎn)變思想觀念，促進(jìn)轉(zhuǎn)型發(fā)展；另一方面是利用述職，對中層干部進(jìn)行考核任用，實現(xiàn)良性競爭，充分發(fā)揮中層干部部門帶頭人作用，為公司轉(zhuǎn)型發(fā)展貢獻(xiàn)更大力量。 會議結(jié)束后，人力資源部發(fā)放了中層干部考核評分表，由普通員工對中層干部進(jìn)行打分評價。
2014年1月17日下午，進(jìn)出口公司和供應(yīng)鏈公司召開了2014年工作會議。兩個公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員韓瑞明、郭玉忠、李宗懷、李華玲、董源、邵華、曹志宏、何新東出席了會議。會議由供應(yīng)鏈公司黨委書記郭玉忠主持。兩個公司全體在職職工及部分離退休老同志參加了會議。 會上，韓瑞明董事長作了題為《改革、轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新、合作，穩(wěn)步擴展規(guī)模、謹(jǐn)慎防范風(fēng)險、努力提高效益，在戰(zhàn)勝困難的進(jìn)程中實現(xiàn)新的跨越》的工作報告。報告全面總結(jié)了兩個公司2013年的工作，提出了2014年的經(jīng)營目標(biāo)。 報告指出，2013年是宏觀經(jīng)濟環(huán)境持續(xù)低迷、大宗商品危機迭起的一年，也是兩個公司戰(zhàn)勝困難、經(jīng)受考驗、取得新經(jīng)驗、實現(xiàn)新發(fā)展的一年。2013年兩個公司在集團的正確領(lǐng)導(dǎo)下，謹(jǐn)慎防范風(fēng)險、沉著應(yīng)對危機，團結(jié)奮斗、迎難而上，進(jìn)出口公司規(guī)模效益跨上新臺階，供應(yīng)鏈公司較好完成了集團提出的任務(wù)要求。2013年進(jìn)出口公司提前兩個月完成主要經(jīng)營指標(biāo)，實現(xiàn)銷售收入110億元，同比增長98%，完成計劃的159%。在消化大量減利因素的情況下，利潤總額同比增長58%，完成計劃的123%。供應(yīng)鏈公司全力應(yīng)對鋼貿(mào)危機，實現(xiàn)了資金正常運轉(zhuǎn)、業(yè)務(wù)有序嫁接、隊伍基本穩(wěn)定,實現(xiàn)銷售收入49億元。 報告指出，2014年兩個公司的指導(dǎo)思想為：認(rèn)真貫徹落實三中全會精神和集團公司的工作部署，改革、轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新、合作，穩(wěn)步擴展規(guī)模、...
—— 進(jìn)出口公司2013年銷售額超110億元 2013年，面對復(fù)雜嚴(yán)峻的國際國內(nèi)經(jīng)濟形勢，進(jìn)出口公司在集團的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅定信心、團結(jié)一致、開拓創(chuàng)新，通過強化風(fēng)險防范、轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、加強內(nèi)控建設(shè)等使公司銷售額超過了110億元，取得了新的顯著成績。 百尺竿頭更進(jìn)一步，轉(zhuǎn)型發(fā)展再譜新篇。2014年，是全面深化改革的第一年，是進(jìn)出口公司提質(zhì)增效的關(guān)鍵一年，公司將在集團的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，積極應(yīng)對各種困難和挑戰(zhàn)，全面貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會精神，在公司轉(zhuǎn)型發(fā)展的道路上邁出新的步伐。
12月13日下午，公司組織全體黨員和入黨積極分子集中學(xué)習(xí)了黨的十八屆三中全會精神。公司領(lǐng)導(dǎo)韓瑞明、李宗懷、董源、邵華、曹志宏、何新東參加了學(xué)習(xí)，會議由公司副總經(jīng)理李宗懷主持。 會議通過網(wǎng)上在線方式觀看了首都師范大學(xué)馬克思主義教育學(xué)院院長、博士生導(dǎo)師李松林教授做的《全面深化改革是發(fā)展的唯一路徑》十八屆三中全會精神解讀報告。報告通過提出問題、分析問題、解決問題的方式，為我們詳盡回顧了中國改革的艱辛歷程，報告結(jié)合實際就十八屆三中全會精神提出的 “全面”的、“深化”的改革進(jìn)行了解答。 學(xué)習(xí)結(jié)束后，公司董事長、總經(jīng)理、黨委書記韓瑞明指出，十八屆三中全會是我國全面深化改革的又一次總部署、總動員，我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹三中全會精神，繼續(xù)推進(jìn)公司轉(zhuǎn)型，按照市場化的原則配置內(nèi)部資源，建立完善適應(yīng)市場競爭要求的內(nèi)部運營機制。同時，積極抓好結(jié)構(gòu)調(diào)整，重點是抓好產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、經(jīng)營結(jié)構(gòu)、市場布局三個調(diào)整，開拓厚利產(chǎn)品、豐富經(jīng)營手段，實現(xiàn)內(nèi)外貿(mào)、進(jìn)出口、國際貿(mào)易同步發(fā)展。公司要以深化改革動力，通過提高競爭力和經(jīng)濟效益，實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展。
12月6日，日本丸紅九州分公司食料部科長荒井與日本九州油糧工業(yè)株式會社社長鈴木秀郎、副社長藤野健治一行訪問公司,與公司董事長兼總經(jīng)理韓瑞明、副總李宗懷及化肥部相關(guān)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行了商務(wù)洽談。鈴木科長表示，進(jìn)出口公司今年提供的DAP產(chǎn)品的質(zhì)量非常滿意，2014年將繼續(xù)從中材采購DAP及其他化肥產(chǎn)品。韓瑞明董事長表示將為九州油糧公司提供更好的產(chǎn)品與服務(wù)。雙方就繼續(xù)保持化肥業(yè)務(wù)，同時深化其他領(lǐng)域合作，穩(wěn)固長期貿(mào)易合作關(guān)系達(dá)成共識，并就具體的合作項目和產(chǎn)品細(xì)節(jié)進(jìn)行了深入溝通。
